Daftar Gaji UMP Bekasi

  • Whatsapp
gaji

Saat lulus sekolah ataupun kuliah, selain mengawali usaha, mencari pekerjaan yakni salah satu alternatif yang paling diminati. Maka dari itu, berita besaran gaji ump di suatu tempat atau calon tempat pekerjaan yang dituju menjadi target para pencari kerja. Kami akan mengupas tuntas mengenai berapa gaji ump di Bekasi terbaru tahun 2021.

Gaji UMP Bekasi 5 tahun terakhir

Tahun Gaji UMP
2021 3.725.000
2020 3.630.000
2019 3.400.000
2018 3.230.000
2017 3.200.000

Istilah Gaji UMP di Bekasi

gaji ump itu apa? UMP ialah singkatan dari Upah Minimum Provinsi, dimana arti UMP adalah bayaran minimum yang berlaku di semua wilayah provinsi.

Perbedaan Gaji UMR UMP UMK

Bermula dari keputusan menteri, UMR Tingkat I diubah menjadi Upah Minimum Provinsi (UMP).

Sementara itu, UMR Tingkat II diubah menjadi  Upah Minimum Kabupaten/Kota (UMK). UMK ialah singkatan dari standar upah minimum yang berlaku di semua kawasan kabupaten atau kota.

Berikutnya, siapa yang menjadi pengambil kebijakan penetapan bayaran? Sesungguhnya, baik UMK dan UMP masih sama-sama diputuskan oleh gubernur. Namun, untuk penetapan UMK, kepala daerah setempat yaitu bupati atau walikota punya kewenangan untuk mengusulkan jumlah bayaran minimum terhadap gubernur.

Sementara bagi kabupaten atau kota yang tidak mengusulkan besaran UMK-nya maka akan mengikuti besaran UMP yang berlaku di provinsi untuk pemberian bayaran buruh dan karyawan di daerah tersebut.

Gaaji UMP Terbesar di Indonesia

DKI Jakarta dikenal memiliki nominal UMP terbesar se-Indonesia yaitu Rp 4.276.349.

Gaji UMP Terendah di Indonesia

Diketahui, Daerah Istimewa Yogyakarta (DIY) tercatat memiliki UMP 2020 sebesar Rp 1.704.608. Ketika ini DIY belum menentukan besaran UMP 2021.

Ump Itu Gaji Pokok atau Take Home Pay?

Prinsip perhitungan Take Home Pay (THP) yakni jumlah dari keseluruhan bayaran yang dibawa pulang oleh pekerja pada sebuah perusahaan. Rumus menghitung take home pay berangkat dari pengertian bayaran itu sendiri.

Sebelumnya perlu diketahui terutama dahulu bagian bayaran. Berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 78 Tahun 2015 seputar Pengupahan (“PP Pengupahan”) yang mengontrol tentang bayaran minimum dan terdiri atas:

  1. Upah tanpa tunjangan;
  2. Upah pokok dan tunjangan tetap; atau
  3. Bayaran pokok, tunjangan tetap, dan tunjangan tak tetap.

Mengacu pada wawasan di atas, sangat memungkinkan seandainya besaran bayaran, UMP, dan take home pay, yang diterima oleh pekerja/buruh berbeda-beda menurut ketentuannya masing-masing. Pada dasarnya, bayaran tak boleh lebih kecil ketimbang UMP yang diatur oleh pemerintah propinsi setempat. Bayaran juga diikat oleh struktur dan skala upah yang seharusnya dijadikan oleh perusahaan. Sementara potongan pada take home pay sungguh-sungguh bertumpu pada undang-undang yang sedang berlaku dan Perjanjian Kerja Bersama (PKB).

Tata Tertib Pemerintah Seputar Gaji UMR

Istilah UMR (Upah Minimum Regional) kini diganti oleh Upah Minimum Provinsi atau UMP cocok dengan Keputusan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi No. Kep-226/Men/2000 perihal Perubahan Pasal 1, Pasal 3, Pasal 4, Pasal 8, Pasal 11, Pasal 20 dan Pasal 21 Peraturan Menteri Tenaga Kerja No. Per-01/Men/1999 {tentang|perihal|seputar Upah Minimum (“Kepmenakertrans 226/2000”). Pasal I Kepmenakertrans 226/2000 mengungkapkan:

“Istilah ‘Upah Minimum Regional tingkat I (UMR Tk I)’ diubah menjadi ‘Upah Minimum Propinsi’.

Istilah ‘Upah Minimum Regional Tingkat II (UMR Tk II)’ diubah menjadi ‘Upah Minimum Kabupaten/Kota’…”

Sementara itu, berdasarkan Pasal 89 Undang-Undang No. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan, upah minimum ditentukan setiap tahunnya sebagai jaring pengaman untuk menciptakan kehidupan yang sesuai bagi segala lapisan masyarakat, terlebih angkatan kerja Indonesia, dengan pertimbangan dari Gubernur dan Bupati/Walikota, beserta Dewan Pengupahan Provinsi.


Kata Kunci : Gaji UMP Bekasi 2016, Gaji UMP Bekasi 2017, Gaji UMP Bekasi 2018, Gaji UMP Bekasi 2019, Gaji UMP Bekasi 2020, Gaji UMP Bekasi 2021

Related posts