Daftar Gaji UMP Gorontalo

Dikala lulus sekolah ataupun kuliah, selain mengawali usaha, mencari pekerjaan yaitu salah satu pilihan yang paling diminati. Karenanya, kabar besaran gaji ump di suatu tempat atau calon daerah pekerjaan yang dituju menjadi sasaran para pencari kerja. Kami akan mengupas tuntas mengenai berapa gaji ump di Gorontalo terkini tahun 2021.

Gaji UMP Gorontalo 5 tahun terakhir

Tahun Gaji UMP
2021 3.725.000
2020 3.630.000
2019 3.400.000
2018 3.230.000
2017 3.200.000

Istilah Gaji UMP di Gorontalo

gaji ump itu apa? UMP ialah singkatan dari Upah Minimum Provinsi, dimana arti UMP ialah bayaran minimum yang berlaku di seluruh kawasan provinsi.

Perbedaan Gaji UMR UMP UMK

Berawal dari keputusan menteri, UMR Tingkat I diubah menjadi Upah Minimum Provinsi (UMP).

Sementara itu, UMR Tingkat II diubah menjadi  Upah Minimum Kabupaten/Kota (UMK). UMK adalah singkatan dari standar upah minimum yang berlaku di segala wilayah kabupaten atau kota.

Selanjutnya, siapa yang menjadi pengambil kebijakan penetapan bayaran? Sesungguhnya, bagus UMK dan UMP masih sama-sama diputuskan oleh gubernur. Namun, untuk penetapan UMK, kepala daerah setempat yaitu bupati atau walikota punya kewenangan untuk mengusulkan jumlah upah minimum kepada gubernur.

Sementara bagi kabupaten atau kota yang tak mengusulkan besaran UMK-nya maka akan mengikuti besaran UMP yang berlaku di provinsi untuk pemberian bayaran buruh dan karyawan di tempat tersebut.

Gaaji UMP Terbesar di Indonesia

DKI Jakarta dikenal memiliki nominal UMP terbesar se-Indonesia yakni Rp 4.276.349.

Gaji UMP Terendah di Indonesia

Diketahui, Daerah Istimewa Yogyakarta (DIY) tercatat memiliki UMP 2020 sebesar Rp 1.704.608. Dikala ini DIY belum menetapkan besaran UMP 2021.

Ump Itu Gaji Pokok atau Take Home Pay?

Prinsip perhitungan Take Home Pay (THP) adalah jumlah dari keseluruhan upah yang dibawa pulang oleh pekerja pada sebuah perusahaan. Rumus menghitung take home pay berangkat dari pengertian upah itu sendiri.

Sebelumnya perlu diketahui terutama dahulu bagian upah. Berdasarkan Aturan Pemerintah Nomor 78 Tahun 2015 perihal Pengupahan (“PP Pengupahan”) yang mengatur perihal upah minimum dan terdiri atas:

  1. Upah tanpa tunjangan;
  2. Upah pokok dan tunjangan tetap; atau
  3. Upah pokok, tunjangan tetap, dan tunjangan tidak tetap.

Merujuk pada wawasan di atas, benar-benar memungkinkan kalau besaran bayaran, UMP, dan take home pay, yang diterima oleh pekerja/buruh berbeda-beda berdasarkan ketentuannya masing-masing. Pada dasarnya, bayaran tak boleh lebih kecil daripada UMP yang diatur oleh pemerintah propinsi setempat. Upah juga diikat oleh struktur dan skala upah yang semestinya dijadikan oleh perusahaan. Sementara potongan pada take home pay betul-betul bertumpu pada regulasi yang sedang berlaku dan Perjanjian Kerja Bersama (PKB).

Tata Tertib Pemerintah Tentang Gaji UMR

Istilah UMR (Upah Minimum Regional) kini diganti oleh Upah Minimum Provinsi atau UMP pantas dengan Keputusan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi No. Kep-226/Men/2000 tentang Perubahan Pasal 1, Pasal 3, Pasal 4, Pasal 8, Pasal 11, Pasal 20 dan Pasal 21 Hukum Menteri Tenaga Kerja No. Per-01/Men/1999 {tentang|perihal|seputar Upah Minimum (“Kepmenakertrans 226/2000”). Pasal I Kepmenakertrans 226/2000 menyuarakan:

“Istilah ‘Upah Minimum Regional tingkat I (UMR Tk I)’ diubah menjadi ‘Upah Minimum Propinsi’.

Istilah ‘Upah Minimum Regional Tingkat II (UMR Tk II)’ diubah menjadi ‘Upah Minimum Kabupaten/Kota’…”

Sementara itu, menurut Pasal 89 Undang-Undang No. 13 Tahun 2003 perihal Ketenagakerjaan, bayaran minimum diatur tiap tahunnya sebagai jaring pengaman untuk menciptakan kehidupan yang pantas bagi segala lapisan masyarakat, terpenting angkatan kerja Indonesia, dengan pertimbangan dari Gubernur dan Bupati/Walikota, beserta Dewan Pengupahan Provinsi.


Kata Kunci : Gaji UMP Gorontalo 2016, Gaji UMP Gorontalo 2017, Gaji UMP Gorontalo 2018, Gaji UMP Gorontalo 2019, Gaji UMP Gorontalo 2020, Gaji UMP Gorontalo 2021