Daftar Gaji UMP Purwokerto

  • Whatsapp
gaji

Ketika lulus sekolah ataupun kuliah, selain memulai usaha, mencari pekerjaan yaitu salah satu opsi yang paling diminati. Karenanya, berita besaran gaji ump di suatu tempat atau calon daerah pekerjaan yang dituju menjadi sasaran para pencari kerja. Kami akan mengupas tuntas mengenai berapa gaji ump di Purwokerto terbaru tahun 2021.

Gaji UMP Purwokerto 5 tahun terakhir

Tahun Gaji UMP
2021 3.725.000
2020 3.630.000
2019 3.400.000
2018 3.230.000
2017 3.200.000

Istilah Gaji UMP di Purwokerto

gaji ump itu apa? UMP yaitu singkatan dari Upah Minimum Provinsi, dimana arti UMP yaitu upah minimum yang berlaku di semua wilayah provinsi.

Perbedaan Gaji UMR UMP UMK

Bermula dari keputusan menteri, UMR Tingkat I diubah menjadi Upah Minimum Provinsi (UMP).

Sementara itu, UMR Tingkat II diubah menjadi  Upah Minimum Kabupaten/Kota (UMK). UMK yakni singkatan dari standar bayaran minimum yang berlaku di segala wilayah kabupaten atau kota.

Selanjutnya, siapa yang menjadi pengambil kebijakan penetapan bayaran? Sebenarnya, baik UMK dan UMP masih sama-sama diputuskan oleh gubernur. Tetapi, untuk penetapan UMK, kepala daerah setempat yaitu bupati atau walikota punya kewenangan untuk mengusulkan jumlah upah minimum kepada gubernur.

Sementara bagi kabupaten atau kota yang tidak mengusulkan besaran UMK-nya maka akan mengikuti besaran UMP yang berlaku di provinsi untuk pemberian bayaran buruh dan karyawan di tempat tersebut.

Gaaji UMP Terbesar di Indonesia

DKI Jakarta dikenal mempunyai nominal UMP terbesar se-Indonesia ialah Rp 4.276.349.

Gaji UMP Terendah di Indonesia

Diketahui, Daerah Istimewa Yogyakarta (DIY) tercatat mempunyai UMP 2020 sebesar Rp 1.704.608. Saat ini DIY belum mempertimbangkan besaran UMP 2021.

Ump Itu Gaji Pokok atau Take Home Pay?

Prinsip perhitungan Take Home Pay (THP) yakni jumlah dari keseluruhan bayaran yang dibawa pulang oleh pekerja pada sebuah perusahaan. Rumus menghitung take home pay berangkat dari pengertian bayaran itu sendiri.

Sebelumnya perlu diketahui khususnya dahulu bagian bayaran. Berdasarkan Regulasi Pemerintah Nomor 78 Tahun 2015 seputar Pengupahan (“PP Pengupahan”) yang memegang perihal bayaran minimum dan terdiri atas:

  1. Bayaran tanpa tunjangan;
  2. Bayaran pokok dan tunjangan tetap; atau
  3. Upah pokok, tunjangan tetap, dan tunjangan tak tetap.

Merujuk pada wawasan di atas, sangat memungkinkan seandainya besaran bayaran, UMP, dan take home pay, yang diterima oleh pekerja/buruh berbeda-beda menurut ketentuannya masing-masing. Pada dasarnya, upah tak boleh lebih kecil ketimbang UMP yang diatur oleh pemerintah propinsi setempat. Upah juga diikat oleh struktur dan skala upah yang mesti diciptakan oleh perusahaan. Sementara potongan pada take home pay benar-benar bergantung pada tata tertib yang sedang berlaku dan Perjanjian Kerja Bersama (PKB).

Tata Tertib Pemerintah Seputar Gaji UMR

Istilah UMR (Upah Minimum Regional) sekarang diganti oleh Upah Minimum Provinsi atau UMP sesuai dengan Keputusan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi No. Kep-226/Men/2000 perihal Perubahan Pasal 1, Pasal 3, Pasal 4, Pasal 8, Pasal 11, Pasal 20 dan Pasal 21 Peraturan Menteri Tenaga Kerja No. Per-01/Men/1999 {tentang|perihal|seputar Upah Minimum (“Kepmenakertrans 226/2000”). Pasal I Kepmenakertrans 226/2000 mengucapkan:

“Istilah ‘Upah Minimum Regional tingkat I (UMR Tk I)’ diubah menjadi ‘Upah Minimum Propinsi’.

Istilah ‘Upah Minimum Regional Tingkat II (UMR Tk II)’ diubah menjadi ‘Upah Minimum Kabupaten/Kota’…”

Sementara itu, berdasarkan Pasal 89 Undang-Undang No. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan, bayaran minimum ditentukan tiap tahunnya sebagai jaring pengaman untuk mewujudkan kehidupan yang pantas bagi seluruh lapisan masyarakat, secara khusus angkatan kerja Indonesia, dengan pertimbangan dari Gubernur dan Bupati/Walikota, beserta Dewan Pengupahan Provinsi.


Kata Kunci : Gaji UMP Purwokerto 2016, Gaji UMP Purwokerto 2017, Gaji UMP Purwokerto 2018, Gaji UMP Purwokerto 2019, Gaji UMP Purwokerto 2020, Gaji UMP Purwokerto 2021

Related posts